تمت مطالبة وكالة الصحة في نيو ساوث ويلز بتعويض عامل عن التمييز بسبب الإعاقة حكمت محكمة بأن وكالة صحة نيو ساوث ويلز يجب أن تدفع 55,000 دولار لعامل بسبب التمييز بسبب الإعاقة، مما يبرز عواقب التقييمات الطبية المتطفلة في مكان العمل. Read More » Admin May 11, 2026